Conceptual Examination to the Theory of Ethics
Abstract views: 139
/ 
PDF downloads: 74
DOI:
https://doi.org/10.5281/zenodo.7407915Keywords:
Ethic, Code of Ethics, Public Administration EthicsAbstract
Ethics, derived from the ancient Greek word "ethos", is the name given to all moral principles based on individual behaviors. Ethical principles and ethical codes have a very important place in both business and social life today. Research studies on these subjects are increasing day by day. In order to trust the public, to adopt and shape accountability and transparency in management, to provide an efficient service to meet the changing needs of the individual, the importance and necessity of establishing an ethical infrastructure legally and institutionally emerges. Infrastructure studies related to ethics in the public sector aim to provide an efficient service to meet the changing needs of individuals by applying good management principles, to gain trust in the public, and to fight against bribery and corruption. The reason for the existence of ethical behavior in public administration is seen as an end in itself.
References
Atmaca, K., (2010). İnsan Kaynakları Yönetimi ve Etik, Sayıştay Dergisi, Sayı,76
Bilgin, D. (2016). Meslek İlkeleri ve Mesleki Etik.
Blijswijk, A.M.J., Breukelen, R.C.J., Franklin, A.L., Raadschelders C.N. J., & Slump P. (2004). Beyond ethical codes: The mangement of integrity in the Netherlands tax and customs administration. Public Administration Review. 64 (6), pp. 718–727.
Bowman, J. S. (1991). Introduction: Ethical theory and practice in public management. In Ethical frontiers in public management: Seeking new strategies for resolving ethical dilemmas (Ed. James S. Bowman). San Francisco: Jossey Bass.
Çakırel, Y. (2009) Mesleki Etik Kapsamında Etik ve Etik Kodların Büro Çalışanlarının İş Doyumuna Etkisi (Yüksek Lisans Tezi), Gazi Üniversitesi, Eğitim Bilimleri Enstitüsü, Büro Yönetimi Eğitimi Anabilim Dalı
Demir, F. (2014). Kamu Yönetiminde Etik: Tartışma ve Birkaç Örnek, İnsan &İnsan Sayı 1, Yaz 2014, s. 14-22
Devereux, S. (2016). Is targeting ethical?. Global Social Policy, 16(2), 166-181.
Franklin, A. (2010). Ethics in Budgetary Decision Making Submitted By, PSC 5950 Advanced Programs The University of Oklahoma.
Gilman, S. C. (2005). Ph. D Prepared For The PREM, The Word Bank Washingot, DC Winter.
Goss, R. P. (1996). A distinct public administration ethics?. Journal of Public Administration Research and Theory, 6(4), 573-597.
Gül, N. Ve Gökçe, H. (2008). Örgütles Etik ve Bileşenleri, Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Cilt.13, Sayı.1, ss. 377-389.
Kamu Görevlileri Etik Rehberi,2017, Ankara
Kaplan, Ç. (2009). Kamu Yönetiminde Etik ve Kamu Çalışanlarının Etik Kavramını Algılayışları. Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 14(3), 343-355.
Mammadova, C. (2015). “Çalışanların Etik-Dışı Davranışlarını Azaltmada Etik Liderliğin Rolü: Ampirik Bir Çalışma”, Yüksek Lisans Tezi, Bahçeşehir Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü İnsan Kaynakları, 2015, İstanbul, s.7.
Örselli, E. Türkiye’de Toplumsal ve Yönetsel Etik Değerler ve İkilemler: Uygulamalı Bir Araştırma (Doktora Tezi), Selçuk Üniversitesi. Sosyal Bilimler Enstitüsü, Kamu Yönetimi Anabilim Dalı
Özdemir, M., (2008) Kamu Yönetiminde Etik, Ankara Üniversitesi, Eğitim Bilimleri Enstitüsü, Eğitim Yönetimi ve Teftişi Doktora Programı, ZKÜ Sosyal Bilimler Dergisi, Cilt 4, Sayı 7, 2008, ss. 179-195
Öztürk N. K. (1999). “Kamu ve Özel Yönetim Etiği: Benzerlikler ve Farklılıklar”, Amme İdaresi Dergisi, Ankara, TODAİE Yayını, Cilt.32, Sayı.2.
Pehlivan, İ. (1998). Yönetsel Mesleki ve Örgütsel Etik, Ankara, Önder Matbaacılık.
Pieper A. (1999). Etiğe Giriş, (çev. ATAYMAN Veysel ve SEZER Gönül), İstanbul, Ayrıntı Yayınları.
Songklin, P. (2016). Ethics in Public Administration; Theoretical Foundation, İnternational Conference on Ethics in Governance (ICONEG 2016), ss.390-393.
Şen, M. L. (2005). Kamu görevlilerini yoldan çıkaran bubi tuzakları. Siyasette ve Yönetimde Etik Sempozyumu. Sakarya Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi. s. 361–376.
Tepe H. (1998). “Yüzyılımızın Dönemecinde Etikten Beklenenler ve Etiğin Durumu”, Hacettepe Üniversitesi Edebiyat Fakültesi Dergisi, Cilt.15, Sayı.2.
Thompson, D., F. (1985). The possibility of administrative ethics. Public Administration Review, September-October, pp. 555–561.
Türkoğlu, M. (2019). Sakarya Üniversitesi, İnsan Kaynakları Yönetiminde Etik Dışı Davranışlar ve Etik İkilemler Üzerine Bir Araştırma,2019.
Web-1 uzaktanegitimkapisi.cbiko.gov.tr, son erişim tarihi:05.05.2022
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2022 Turkish Management Review
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
